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admin 财经 2022-06-10 3 0

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劳工事务局公布,新一轮带津培训包括「提升技能导向带津培训计划」及「就业导向带津培训计划」于6月13日至17日期间两项计划同时接受报名,欢迎符合条件人士报读。

「提升技能导向带津培训计划」的对象为符合法规规定的在职人士及自由职业者,计划由符合法规所指的雇主推荐其雇员在正常工作时间内参加培训计划,按每一名完成培训并参加考核的雇员计算,雇主可获发放最高5,000元的培训津贴。「就业导向带津培训计划」的对象为2019年1月1日或之后因劳动关系终止的失业人士及2020年或之后非处于受雇状态的高等院校毕业生,计划由「技能培训」及「就业转介」两部分组成,在完成培训并参加考核后的两个月内,成功就业或自己经营业务,或在劳工局求职登记及配合职业配对安排,可获发最高6,656元培训津贴。

「带津培训」第19轮课程已于5月20日完成报名,「提升技能导向带津培训计划」共推出逾1,080个培训名额,逾500人次报名。而「就业导向带津培训计划」共推出逾1,060个培训名额,逾1,240人次报名。

新一轮带津培训两项计划本月13日至17日接受报名。 (劳工局图片)

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